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第578章 你养出来的孩子不会有差的（第2页）

捐款修路的事见报后，“帆硕科技”

的名气进一步扩大，老百姓乐意买“帆硕bp机”

，经销商也愿意与这样有大爱、有远见、有实力的公司合作，不遗余力的销售公司产品。

到了年底，“帆硕科技”

的盈利比去年上涨了220。

1992月1月24日（农历腊月二十），周荣在酒店里邀请所有职工吃年饭，还请了歌舞团来表演。

今年的年终奖和去年一样，每人多发两个月的工资，管理人员、销售部和研发部的奖金另算，再给每人奖一袋十斤装的大米和一壶油，所有人都有十天的带薪春节假。

现在的国有企业过年都没有十天假期和年终奖，“帆硕科技”

却有，逢年过节还有节礼发。

能力突出的职工，公司更是奖励住房，没有职工不夸公司好的，都希望公司能扩建生产线，他们好引荐亲朋好友来上班

“帆硕科技”

的家属区已经建好了，所有管理人员和技术工程师可分一套毛坯的两居或三居室，但现阶段只有使用权，干满15年，房子才能过户到他们名下。

期间如果离职，或违反公司规定，做出损害公司利益的事被辞退，房子将无条件收回。

不想受公司约束，可直接以市场价购买。

其他职工想要房子，要么花钱买，可以享受内部职工8折优惠价，要么努力工作，在岗位上有突出贡献，公司会奖励房子。

奖励的房子同样只有使用权，要干满15年后才能过户，期间不能离职或被辞退。

有了这个奖励措施，大家都铆足了劲的干活，只为能分到一套房子。

那些已经分到房子的人，更加规范自己的言行，生怕自己的不当行为，违反公司规定，导致被辞退，房子也没了。

目前没有职工掏钱买房子，觉得不划算，鹏城的房价要2000多一平呢！

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